Matthieu Toulemonde
Fondateur de Trace
Coach certifié
Ici, je vous raconte :
- mon parcours de RRH et de Manager,
- ma formation, ou plutôt mes formations,
- mes respirations, pour garder l'esprit clair et disponible,
- mes outils, acquis au cours de mes formations ou de mes différents postes,
- pourquoi j'ai choisi de devenir coach,
- mes anges gardiens.
Pour en parler plus en détail, contactez moi.
© Gregory Brandel
Mon parcours
20 ans d'expériences en grands groupes, PME et cabinets
- Dix ans en tant que manager opérationnel, manager de managers et membre de CODIR en direction des opérations et logistique,
- Dix ans en ressources humaines à des postes de généraliste RH, communicant interne, recruteur, direction de la paye,
- Quatre ans de conseil auprès de dirigeants pour créer l’engagement autour de projets de transformation.
Des expériences qui m’amènent aujourd’hui à dépasser mon vécu pour accompagner des personnes face à des défis de management ou de transformation, tant individuels que collectifs.
Ma formation
- Certification Coaching Professionnel RNCP 6 : LinkUp Coaching en 2023
- DU d’anthropologie en cours à ICT, axé sur le harcèlement en entreprise et l’accompagnement des personnes impliquées,
- Master 2 Droit des RH, en 2005, axé sur la conduite du changement
- Maitrise de Sociologie à l’ICP, en 2003, spécialisé sur la résistance au changement dans les organisations
- École de Management Leonard de Vinci (EMLV), en 2002, spécialisation en Commerce BtoB à l’international
Une formation continue qui s’oriente de plus en plus vers la connaissance de l’humain afin de mieux l’appréhender dans ses croyances limitantes et ses désirs de dépassement.
Mes respirations
Ma famille, je suis marié avec une femme exceptionnelle, j'ai la chance d'avoir 3 enfants.
Amoureux de montagne : randonnée alpine en bivouac, ski de randonnée
Amateur de sports d’endurance : triathlon en club, trail, marathon (prochaine compétition prévue en février 2024)
Une prise de recul qui m’est nécessaire et qui passe par le corps. J’y apprends à affronter mes limites, pour les accueillir ou pour les dépasser.
Une respiration essentielle afin d’être libre et disponible à l’autre : « être soi pour que l’autre soit ».
Prévu pour Juin 2024 : Certification de préparation mentale pour mettre à profit cette expérience du corps dans mes accompagnements.
Pourquoi coach ?
Ayant expérimenté la nécessité de prendre du temps pour moi, pour retrouver mon besoin de sens, d’accomplissement, et de transcendance, j’ai pris conscience que ces besoins s’appliquaient pleinement dans ma vie professionnelle.
Nos schémas, nos apprentissages, nos modèles de pensées nous semblent confortables, jusqu’à un certain point. A un moment donné, ils ne sont plus adaptés à la situation que nous vivons.
Je suis persuadé qu’en osant faire un pas de côté, nous sommes capables de trouver notre propre allure, de l’incarner pleinement afin d’en faire une source d’accomplissement et de réalisation de soi.
Il est précieux d’être accompagné dans ces périodes de transition, souvent délicates personnellement.
C’est pourquoi, dans mon approche, je concilie :
- Une écoute bienveillante à l’écoute de vos émotions et ressentis,
- Un accueil inconditionnel des désirs ou projets suscités pendant le parcours,
- Une confidentialité au service d’un cadre sécurisant.
Tout cela, c'est l'offre d'un cadre propice pour un coaching atteignant vos objectifs de réussite.
Mes outils
- Tests individuels et évaluations de performance collective développés par Praditus©, pour lesquelles je suis certifié,
- La marche, sortir de son cadre habituel, s'aérer, se mettre en mouvement pour voir autrement sa réalité et ses objectifs.
- Le CODEV, co-developpement, un outil puissant à destination des managers pour apprendre les uns des autres.
- Analyse Transactionnelle, pour son apport sur les patterns qui nous animent et les jeux psychologiques qui se jouent dans nos relations.
- Approche Systémique de l’école de Palo Alto, précieuse pour travailler sur les interactions et dynamiques relationnelles au sein des systèmes sociaux.
- Appreciative Inquiry : pour son accent mis sur les aspects positifs pour résoudre les problèmes et améliorer les performances d'un équipe ou d’un collectif.
Mes anges gardiens
- Appui d’un superviseur, un coach de coachs,
- Suivi personnel avec une thérapeute,
- Un réseau de pairs avec qui j'ai plaisir à échanger sur le métier, nos pratiques, les évolutions à venir,
S’il faut tout un village pour éduquer un enfant, que ne faut-il pour accompagner un homme ?
"Si ta vie est tracée, dévie !
Prends des routes incertaines, trouve des soleils nouveaux,
Enfile des semelles de vent, deviens voleur de feu
Défie Dieu comme un fou, refais surface loin des foules
Affine forces et faiblesses, fais de ta vie un poème."
Gaël Faye, "Tôt le matin", 2017
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